根据《蒙自市综合行政执法局协管人员公开招聘公告》要求，现对公告进行如下补充：

一、岗位设置

本次招聘设置A、B两个岗位，岗位详情见附件。

二、考试分值及准入条件

本次招聘笔试、面试满分均为100分。笔试成绩60分（含）以上方可进入面试环节。面试合格分数线为60分，综合成绩未达到60分的考生，不得进入体检、政审环节。

三、综合成绩计算方式

综合成绩采用笔试、面试成绩各占50%权重计算，计算公式：

综合成绩=笔试成绩×50%＋面试成绩×50%

笔试成绩、面试成绩、综合成绩均按百分制计分，计算结果统一保留小数点后两位。

四、体检人选确定及同分择优规则

同一岗位考生按综合成绩从高到低确定体检人选。综合成绩相同的，A岗优先聘用退役军人；综合成绩、退役军人身份仍相同的，以面试成绩高者优先。

原公告中的其他内容不变。

特此公告

 蒙自市综合行政执法局协管人员公开招聘岗位信息表.xlsx

蒙自市综合行政执法局

                                  2026年9月22日

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